巨乳女子キャリア向上委員会グループの求人情報詳細

デリヘル

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巨乳女子キャリア向上委員会グループ

出稼ぎ期間保証【6〜10万/日】バストが大きければ大きいほど、お給料が上昇しちゃう！

私たちの“才能（おっぱい）”をイチバン評価してくれる職場はココ（ウルトラの乳）なんです！
今いるお店から転職して働く女性が、転職して
自分の才能や能力を活かし、効率よく働くことを応援します。
巨乳女子キャリア向上委員会では、働く女性の不満を
解消しどうすれば効率よく安心して働きやすく、
心地いい環境を作れるかをとことん追求して実現していきます。

【今働いているお店よりも、満足、安心して働ける環境をご用意しております。】
せっかくやる気をだし、頑張っていても評価してくれないから、
貰えるお給料が全然あがらないとお困りの女性にとって、
短時間で多くのお金を稼ぐ事ができる風俗のお仕事はとても魅力だと思います。
しかし、現実問題として「他店に転職する勇気がない」
「今より給料が下がったらどうしよう」「自分に合ったお店なんかあるのかな」といったことがあります。
巨乳女子キャリア向上委員会では、今いるお店から転職して働く女性のことを考え、
巨乳女子キャリア向上のための14のおもてなしをご用意してバックアップさせていただきます。

当店ではほとんどのお仕事に対し女性の方も大歓迎しております。
また現役の方に対しましてもセカンドキャリア支援を積極的に実施しておりますので、
一度下記をご覧になってみてください。
pc
https://mens.careerup-committee.net/urbancougar.html#second
sp
https://mens.careerup-committee.net/sp/urbancougar.html#second

求人募集要項

求人職種デリバリーヘルスコンパニオン
給与巨乳キャリア向上委員会では、働く女性が一番気になる
お給料について詳しくご説明させて頂いております。
給与額や給与のシステムはお店によって違います。
一般的な風俗の求人広告はバック料金(女性の取り分)について
明示している所は少ないのです。

▼バスト高待遇給与制度
巨乳女子キャリア向上委員会の働く女性のバック料金です。
あくまで基本料金ですので、この巨乳女子キャリア向上委員会の
求人HPから応募された方は、面接時の交渉によりこちらから満足していただける
金額を提示させていただいております。


Eカップ以上のバストをもつ女性のための給与制度で、
巨乳女子キャリア向上委員会のマネージャーが巨乳女子と
彼女等を生んでくれたご両親に"ありがとう"と感謝を込めて導入した画期的な給与制度です。
Eカップ→【60分指名コース】9,000円→【最低給与保証】50,000円
Fカップ→【60分指名コース】10,000円→【最低給与保証】55,000円
Gカップ→【60分指名コース】11,000円→【最低給与保証】60,000円
Hカップ→【60分指名コース】12,000円→【最低給与保証】65,000円
Iカップ→【60分指名コース】13,000円→【最低給与保証】70,000円
Jカップ→【60分指名コース】14,000円→【最低給与保証】75,000円

これよりバストが大きな女性はさらに高待遇で迎えさせていただきます。

■雑費
その日稼いだ給料から5％を徴収させていただきます。
(例)給与66,000円稼いだ場合は雑費3,300円で手取りが62,700円

▼完全日払い制です。
風俗でのお給料は働く女性がお仕事をこなした分だけお給料になる、いわゆる完全歩合です。
よくある悪質店のお話ですが、その日働く女性がお仕事した分の全額は貰えずに、
お給料の一部を積立金や保証金として留保するお店があります。
突然連絡もなく辞めてしまうことを防ぐ為や、ある一定の条件を満たさないと
留保した分を支払わないというルールを作り必要以上に女性を縛りつける為のようです。

お仕事をしていれば嫌なことも沢山あるのが現実です。
働く女性が頑張って接客をした対価であるお給料は、
その日にきちんと全額貰いたいと思うのは当然です。
お店も労いの意味を込めて全額支払うのが義務だと思います。

▼ペナルティは一切ありません。
働く女性には
■体調が悪い
■急に予定が入った
■子供が熱をだした
■昼の仕事が残業で
など、いろんな事情があると思います。
そんなとき、気になるのが罰金やペナルティです。

しかし、ご安心ください。
巨乳女子キャリア向上委員会では、
遅刻・早退・当日欠勤による罰金は、一切ありません。
電話やLINE等でご連絡いただければ、構いません。
勤務先店舗巨乳女子キャリア向上委員会グループ
勤務地京都市祇園
アクセス新幹線 京都駅まで完全送迎
勤務時間10：00～27：00でご都合のいいお時間（掛け持ちOK）
勤務期間貴方のご都合のいい日で大丈夫です！
週1日～出勤可能♪
平均年齢20代
仕事内容巨乳女子キャリア向上委員会では大きなバストを生かしたサービス・プレイが中心です。
自分を活かすことができる仕事であれば、仕事のパフォーマンスも
向上しモチベーションもアップ、もちろんお給与もそれに比例するでしょう。
休日・休暇完全自由出勤制ですので、
ご自由にとっていただけます♪
経験・資格巨乳女子キャリア向上委員会に応募される方は、既に一般風俗店で働かれている方から、これから目標のために風俗店で働こうと考えている方まで様々ですが、年齢、経験、スキル等全く関係ありません。唯一、共通することはバストが大きいという“才能”の持ち主であることなのです。 ■Point−職場選びに『持って生まれた“才能”を、正しい場所で、正しく生かす』ということを視野に入れてください。
待遇【当店だけの14の特別待遇】
他店では真似できない、当店だけの特別な待遇（おもてなし）を
ご用意いたしました。

巨乳女子キャリア向上委員会では、
今いるお店に待遇や稼ぎ等で満足していない、
もっと才能と能力を生かせて高待遇で働きたいと考える女性の皆さんが、
新しいお店で満足でき安心して働いていただける環境を、
頑張って働く女性の視点から真摯に考えて御用意しております。

また、巨乳女子キャリア向上委員会では他店からの移籍に積極的で、
働く女性の能力に大変比重をおいています。
頑張る働く女性を様々な観点からバックアップします。

①自分の才能や能力がそのまま評価されて給料に
巨乳女子キャリア向上委員会では他店からの移籍に積極的で、
働く女性の能力に大変比重をおいています。
頑張る働く女性の才能や能力を様々な観点からバックアップします。
働く女性自身の価値を、これまでと違った視点で見積もり評価させていただきます。
例えば「バストがHカップ以上ある「パイズリが得意」
「バストの形と大きさをよく褒められる」「ソープで働いていたことがあるので洗体が得意」
「スタイルに自信がある」「疑似プレイまたは、体験プレイでの撮影もできる」
といった、それぞれの価値を巨乳女子キャリア向上委員会では評価させていただきます。

②素晴らしい「才能」を、正しい場所で、正しく生かす
現代では、コンビニや飲食店等のどの業種でも繁盛しているお店は、
ターゲットを広くとるのではなく特定の客層だけに絞っています。
これは風俗産業も例外ではありません。様々な嗜好を持ったお客様がいることは、
フェチやマニアといった特定の客層に絞ったお店があることからもわかります。
自分に合うそういったお店を選ぶことで、能力を活かすことができ効率よく稼ぐことができます。
巨乳女子キャリア向上委員会では、バストが大きいことは
ただの身体的特徴ではなく、もはや現代では"才能"であると提唱します。
年齢、経験、スキル等全く関係ありません。
唯一、共通することはバストが大きいという"才能"のみ。
そんなバストが大きい女性の能力をより生かしていただくための正しい場所をご用意しております。

③VIP特別待遇
これまで、他業種（高級ヘルス・高級ソープ・AV女優）や
他店で活躍された働く女性の方に、ふさわしい特別待遇をご用意しております。
詳しくは、お問い合わせください。

④アリバイ対策
「会社や同僚にバレるのが怖い」掛け持ちで働く女性にとって、
地元・地方問わずに会社や同僚、家族や友人・知人、彼氏等に
風俗の仕事を知られたくないとお考えの方がほとんどだと思います。
そこで巨乳女子キャリア向上委員会ではそのようなトラブルを防ぐため、
安心して働けるように、アリバイ対策事業部を設置して、内緒で働ける環境を御用意しております。

⑤無料送迎
遠方に住んでいる方、終電が早い、夜に１人で帰るのは怖い方もご安心ください。
当店では大阪・神戸・姫路・岡山・奈良・京都・和歌山から送迎できますので、
各地域の近郊から主要地域まで広範囲の無料の送迎を実施しております。

⑥美容支援
働く女性の魅力を最大限に引き出すべく、「キレイ」をバックアップする環境を御用意しております。
当店では専属のヘアメイクアーティストやエステティシャンと提携し、
当店で働く女性はヘアーセットメイク・エステ・まつ毛エクステ
ネイル・フェイシャル・脱毛と様々な美容支援をすべて格安で受けることができます。

⑦性病対策
当店では原則、働く女性すべての方に毎月、性感染症検査を実施しております。
ご自身で簡単に出来るものなので、わざわざ病院に行ったり面倒な手続きを行う必要はありません。
よって、保険証の使用跡等が残りませんので家族・知人にバレる心配がありません。
働く女性全員が安心して健康に働けるように、許認可のある衛生検査所と
提携して性感染症の蔓延を未然に防げるよう真摯に取り組んでおります。

⑧報奨・ボーナス制度
リピート本指名やお友達紹介、月間目標クリア等でボーナスが発生します。
例えば、お客様より本指名をいただいた場合、本指名料金を全額お渡しします。
更にお客様からいただいた本指名の件数に応じて、指名料金に
プラスしてボーナスが発生しますので、働く女性のモチベーションの向上につなげています。
この他にも、マスコミ取材手当でもお友達紹介等でもボーナスをお渡しできるシステムをご用意しております。

⑨パネル・動画撮影
当店ではインターネットの広告や風俗情報誌等に掲載される写真や宣材写真を、
すべて当店設備のスタジオにて専属のプロカメラマンが撮影させて頂きます。
当然、撮影による費用等は働く女性に一切ご負担させません。

⑩地方からの出稼ぎ支援
当店では地方から働く女性のために一切負担することのないプランを用意しております。
地方からの面接や出稼ぎの交通費の全額支給、
地方から来て働く女性のための寮（生活必需品完備）をご用意しております。

⑪育児支援制度
当店では働くママをバックアップする環境を御用意しております。
働くママのお子様も当店の大事な一員と考えており、
お子様の成長を共に支えていきたいと考えております。

⑫コンプライアンスの徹底
当店では働く女性の皆さんに、最高の収入を長期的に約束し続けるため、
如何なる場合も法令に遵守した経営判断を優先させていただいております。
そして日々コンプライアンスを意識して行動するための体制・環境づくりに努めています。

⑬労働組合
現在日本全国で性風俗に従事している働く女性は約３０万人と言われています。
一昔前と比べて風俗で働く女性自身の敷居低くなってきたものの、
依然として周囲に打ち明けづらい職業です。
そういった職業だからこそ、困っていても誰にも相談できない女性の悩みに対し、
当店では風俗で働く女性の駆け込み寺ともいうべき風俗で働く女性のための
労働組合をバックアップし、相談事業セカンドキャリア支援を行っています。

⑭新人研修制度
風俗で働くのが初めての方や、他業種から転職された
働く女性のために新人研修制度を設けています。
巨乳女子キャリア向上委員会では、風俗を卒業した女性の
ベテラン指導員による無料の新人研修制度を設けております。
初めてのお仕事の前に研修があるので、実技や接客のマナーを身につけることができます。
またよく噂に聞く、男性スタッフによるセクハラ講習は一切ございません。

キャンセル料回収時の還元

当店では、悪質なキャンセル客に対しキャンセル料金を回収できる仕組みを作り、キャストの皆様に還元するシステムを考案し実施しております。
▽条件は下記になります▽

当日2時間前～ご利用時間にキャンセルが発生した場合は、顧問弁護士からお客様にご利用金額の100％の請求をしますので、キャストの皆様には通常通りのお給料の支払いが可能です。（回収できた場合のみ有効）

定期の一部性感染症検査を、自己負担なしの無料で実施しています